Workday зріс на 30%, акції програмного забезпечення зростають, повідомляють ЗМІ: Silver Lake планує придбати Workday

Акції Workday у четвер різко зросли після повідомлень у ЗМІ про те, що приватна інвестиційна компанія Silver Lake веде переговори щодо придбання цього підприємства програмного забезпечення. Новина підвищила настрій усього сектору SaaS і спричинила колективне зростання акцій AI-орієнтованих софтверних компаній.

За даними Reuters із посиланням на обізнаних осіб, Silver Lake вела переговори щодо купівлі Workday вже кілька місяців, однак немає гарантії, що угода буде остаточно укладена.Workday головним чином пропонує програмне забезпечення для управління людськими ресурсами та іншими бізнес-процесами для компаній.

На момент публікації акції Workday піднялися на 18%, а протягом дня зростання доходило до 30%.

Ця новина підживила зміцнення AI-програмного сегменту ринку. Cloudflare і MongoDB зросли більш ніж на 6%, Palantir і Salesforce – понад 4%, Applovin і ServiceNow – більш ніж на 3%, а ETF iShares Expanded Tech-Software – понад 2%.

Workday раніше стала типовим прикладом для ринку, який побоюється, що AI може зруйнувати бізнес-модель SaaS.

Інвестори загалом хвилюються, що AI-допоміжне програмування сприятиме появі конкурентів із низькими витратами або навіть дозволить корпоративним клієнтам обійти постачальників ПЗ та розробляти рішення власноруч.

Станом на закриття торгів у середу акції Workday у поточному році впали на 18% і вважаються однією з жертв так званого "кінця епохи програмного забезпечення".

Інтерес Silver Lake до програмного сектору триває вже давно. У червні цього року керівний партнер Christian Lucas заявив, що близько 25% портфеля Silver Lake інвестовано саме у софтверні компанії.

У сфері корпоративного управління Workday у лютому цього року оголосила про повернення співзасновника Aneel Bhusri, який зайняв місце генерального директора замість Carl Eschenbach.

Bhusri співзаснував Workday у 2005 році, був CEO з 2014 по 2020 роки, а надалі працював як співгенеральний директор до 2024-го. Eschenbach із кінця 2022 року також був співгенеральним директором разом із Bhusri.

Щодо протидії конкуренції зі сторони AI Bhusri дотримується жорсткої позиції. Раніше цього року він навів приклади використання ПЗ Workday у AI-лабораторіях та відверто заявив:

"Якою б не була кількість 'Vibe Coding', побудувати повну HR або ERP систему таким чином неможливо."

Це висловлення прямо відповідало на основну стурбованість ринку щодо можливої заміни корпоративного програмного забезпечення за допомогою AI.

У травні цього року Workday відзвітувала за останній квартал, що частково зняло занепокоєння інвесторів — компанія збільшила виручку на 13% порівняно з минулим роком, перевищила прогнози аналітиків і надала оптимістичні очікування на наступний квартал. Bhusri тоді наголосив:

"Наш основний бізнес сильний, AI-стратегія дає результат, і ми рухаємося вперед із потрібною швидкістю та фокусом."

Як і багато конкурентів, Workday вже запустила власні AI-інструменти та продовжує аргументувати, що отримує вигоду з цієї нової технології.