Bitget App
Mag-trade nang mas matalino
Buy cryptoMarketsTradeFuturesEarnAISquareMore
Parami nang parami ang mga data center, ngunit lalong nababawasan ang mga trabaho para sa mga estudyante sa Amerika.

Parami nang parami ang mga data center, ngunit lalong nababawasan ang mga trabaho para sa mga estudyante sa Amerika.

华尔街见闻华尔街见闻2026/09/02 00:56
Ipakita ang orihinal

Parami ng parami ang itinatayong data centers, ngunit hindi tumataas ang mga oportunidad ng trabaho para sa mga white-collar workers. Ayon sa pinakabagong pag-aaral ng Dallas Federal Reserve, ang Texas–ang estado na may pinakamalaking kapasidad para sa data centers sa Estados Unidos–ay patuloy na bumababa ang bilang ng mga job postings na mataas ang exposure sa AI. Noong unang quarter ng 2025, bumaba ito ng humigit-kumulang 8%, at ang unemployment rate ng mga bagong graduate mula kolehiyo ay tumaas sa “abnormally high level.” Samantala, ayon sa datos mula sa International Labour Organization, ang youth unemployment rate sa North America ay umakyat mula 8.3% hanggang 9.8%.

Noong Setyembre 1, isang ulat sa pananaliksik na inilabas ng Federal Reserve ng Dallas sa Estados Unidos ay nagpapakita na mula nang ilabas ang ChatGPT noong 2022, patuloy na bumababa ang bilang ng mga job posting para sa mga AI high exposure positions sa Texas. Ang mga bagong graduate sa kolehiyo ang pinakaapektado, dahil ang kanilang unemployment rate sa panahong ito ay umabot sa “hindi pangkaraniwang mataas na antas.”

Sa unang quarter ng 2025, ang job posting para sa mga AI high exposure positions ay bumaba ng humigit-kumulang 8% kumpara sa low exposure positions.

Isinulat ng mga mananaliksik na sina Samuel Dodini at Tucker Smith sa kanilang ulat: “Ipinapakita ng mga dinamikong ito na ang mga bagong graduate sa kolehiyo—na ang unemployment rate ay umabot sa hindi pangkaraniwang taas sa mabilis na paglaganap ng generative AI—ang unang grupo na nakakaranas ng epekto ng generative AI sa trabaho at kita.”

Malaking probinsya ng data center, laganap ang job gap sa white-collar

Ang Texas ang may pinakamalaking kapasidad ng data center na under construction sa Estados Unidos. Gayunpaman, ang malakihang pamumuhunan sa imprastraktura ay hindi nagdulot ng pagdami ng white-collar jobs, bagkus ay nagkaroon pa ng kabaligtaran.

Ipinapakita ng pananaliksik ng Dallas Federal Reserve na ang mga trabaho sa Texas na may pinakamataas na exposure sa AI ay nakatuon sa software development, web design, at computer-intensive positions. Kasabay nito, mataas din ang exposure ng mga managerial, clerical, editing, at iba pang white-collar positions.

Ang mga ito ay tradisyunal na pinakapopular na sektor ng employment ng mga bagong graduate sa kolehiyo.

Ang pagbuo ng mga data center ay nagdadala ng mga blue-collar na trabaho tulad ng electrical engineer at construction worker, at hindi ng job expansion para sa software engineer o data analyst. Ang mga AI tool mismo ay pumapalit na sa ilang bahagi ng kanilang trabaho.

Reaksyon ng publiko, pagbabago ng posisyon ng pulitiko

Ang boom ng data center construction sa Texas ay nagdulot ng lumalakas na tutol mula sa mga tao.

Ayon sa survey ng Annenberg Public Policy Center ng University of Pennsylvania, noong Hulyo 2025, 61% ng adult Americans ay tutol sa pagtatayo ng data center sa kanilang lugar, tumaas ng 12 percentage points mula sa survey nitong Pebrero hanggang Marso ngayong taon.

Dahil sa matinding reaksyon ng mga botante, napilitan si Texas Republican Governor Greg Abbott na lumipat mula sa pagiging tagasuporta ng industriya ng data center patungo sa pagiging kritiko nito—magaganap ang midterm election sa Nobyembre.

May ganap na kabaligtarang posisyon si Trump. Ipinahayag niya noong Lunes sa Truth Social: “Ang tanging dahilan kung bakit ayaw ng mga komunidad sa Amerika ng data center ay dahil gusto nilang manatiling atrasado at mahirap. Kung gusto nilang umasenso at yumaman, mababa ang buwis at maraming oportunidad sa trabaho, hayaang ang data ang maghari.”

Kawalang trabaho ng kabataan, pandaigdigang pag-aalala

Ang sitwasyon sa Texas ay hindi natatangi, kundi sumasalamin sa isang pandaigdigang trend.

Ayon sa ulat ng International Labour Organization noong Agosto 2024, tumataas ang global youth unemployment rate, lalo na sa mga high-income economies. Sa North America, tumaas ang youth unemployment rate mula 8.3% noong 2023 patungo sa 9.8% noong 2025; sa Nordic, Southern, at Western Europe, nanatili ang youth unemployment rate sa mataas na 15% sa 2025.

Sinabi ni Sukti Dasgupta, direktor ng Employment, Skills, and Sustainable Enterprise Department ng International Labour Organization: “Hindi pa tiyak ang direktang epekto ng AI sa employment, ngunit hindi tayo dapat maging kampante o maliitin ang mga panganib. Ang teknolohikal na pag-unlad, kabilang ang AI, ay kailangang magsilbi sa kabataan, hindi kalaban nila.”

Dagdag pa ng ulat ng International Labour Organization, ang mga posisyon na tradisyunal na nagbibigay oportunidad sa kabataan tulad ng clerical at administrative jobs, manufacturing-related work, at ilang technical positions ay lumiliit na.

0
0

Disclaimer: Ang nilalaman ng artikulong ito ay sumasalamin lamang sa opinyon ng author at hindi kumakatawan sa platform sa anumang kapasidad. Ang artikulong ito ay hindi nilayon na magsilbi bilang isang sanggunian para sa paggawa ng mga desisyon sa investment.

PoolX: Naka-lock para sa mga bagong token.
Hanggang 12%. Palaging naka-on, laging may airdrop.
Mag Locked na ngayon!