Bitget App
Mag-trade nang mas matalino
Buy cryptoMarketsTradeFuturesEarnSquareMore
Ang paunang plano ng pamamahagi ng "napakataas na bonus" ng SK hynix (SKHY.US) ay na-finalize: animnapung porsyento ay ipapamahagi sa anyo ng stocks, apatnapung porsyento ay cash, at inaasahang aabot sa average na ₩7.79 billion bawat tao.

Ang paunang plano ng pamamahagi ng "napakataas na bonus" ng SK hynix (SKHY.US) ay na-finalize: animnapung porsyento ay ipapamahagi sa anyo ng stocks, apatnapung porsyento ay cash, at inaasahang aabot sa average na ₩7.79 billion bawat tao.

智通财经智通财经2026/08/20 07:06
Ipakita ang orihinal

Ayon sa isang source na may alam sa usapin, ang chip giant ng South Korea na SK Hynix ay nagkasundo sa isang preliminary salary agreement na magbibigay ng 60% ng employee bonuses ngayong taon sa anyo ng company stocks, habang ang natitirang 40% ay ibibigay sa cash.

Nabatid ng Golden Ten Data na ayon sa isang taong may kaalaman sa usapin, ang Koreanong chip giant na SK Hynix (SKHY.US) ay nagkasundo sa isang paunang kasunduan sa suweldo, kung saan plano nilang ipamahagi ang 60% ng bonus ng mga empleyado ngayong taon sa anyo ng stock ng kumpanya, at ang natitirang 40% ay babayaran sa cash. Ayon sa pinagmulan, ang nasabing kasunduan ay kasalukuyang tinatalakay ng mga kinatawan ng unyon; dahil walang pahintulot na magsalita sa media, humiling ang source na manatiling anonymous.

Noong nakaraang taon, ang SK Hynix ay pumasok sa isang kasunduan sa mga empleyado para sa isang dekada, na nangangakong ipapamahagi ang 10% ng taunang operating profit sa cash sa mga empleyado. Gayunpaman, sa taong ito, iminungkahi ng management na higit sa kalahati ng bonus ay gawing stock, at ang pagbebenta nito ay lilimitahan sa loob ng tinakdang panahon, dahilan upang tutulan ng ilan sa mga empleyado ang plano, dahil sa kanilang pag-aalala sa volatility ng presyo ng stock ng kumpanya. Tumanggi namang magkomento ang SK Hynix.

Dahil sa kasiglahan ng artificial intelligence (AI), malaki ang itinaas ng kita ng SK Hynix at tumataas din ang bonus ng mga empleyado. Tinatayang sa 2026, ang average na bonus ng bawat empleyado ng kumpanya ay aabot sa 779 million Korean Won (tinatayang $547,000).

Dagdag pa ng source, ayon sa pinakahuling plano, makakakuha ang mga empleyado ng stock na katumbas ng 40% ng kabuuang bonus sa 2027, at ang natitirang 20% ng stock ay ipagpapaliban ng pamamahagi sa 2028 at 2029, at walang limitasyon sa pagbebenta ng bahaging ito. Ang natitirang 40% ng bonus ay ipapamahagi ng cash ng isang beses sa 2027.

Bilang karagdagan, inanunsyo ng SK Hynix ngayong Miyerkules na magbabalik at magka-cancel sila ng treasury stock na nagkakahalaga ng 40 trillion Korean Won (tinatayang $28.6 billion), at mahigit sa 50% ng free cash flow mula 2025 hanggang 2027 ay gagamitin para sa pagtaas ng shareholder returns. Dahil dito, tumaas nang 13% ang presyo ng stock ng kumpanya nitong Huwebes.

0
0

Disclaimer: Ang nilalaman ng artikulong ito ay sumasalamin lamang sa opinyon ng author at hindi kumakatawan sa platform sa anumang kapasidad. Ang artikulong ito ay hindi nilayon na magsilbi bilang isang sanggunian para sa paggawa ng mga desisyon sa investment.

PoolX: Naka-lock para sa mga bagong token.
Hanggang 12%. Palaging naka-on, laging may airdrop.
Mag Locked na ngayon!

Baka magustuhan mo rin

Ang SK Hynix (SKHY.US) ay nagpasabog ng “malaking pagbili pabalik” na nagkakahalaga ng 40 trillion, habang sinabi ng JPMorgan na maaaring magbigay muli ng $130 billion “malaking regalo” sa 2027.

Matapos ipatupad ng SK hynix (SKHY.US) ang pinakabagong malakihang stock buyback plan nitong Miyerkules, sinabi ng JPMorgan na may malaking posibilidad na magdagdag ang kompanya ng hindi bababa sa 130 billions USD (tinatayang 180 trillions Korean won) bilang karagdagang gantimpala para sa mga shareholders bago magtapos ang susunod na taon.

智通财经2026/08/20 08:16
Ang SK Hynix (SKHY.US) ay nagpasabog ng “malaking pagbili pabalik” na nagkakahalaga ng 40 trillion, habang sinabi ng JPMorgan na maaaring magbigay muli ng $130 billion “malaking regalo” sa 2027.