Jaguar Land Rover meluncurkan program pengunduran diri sukarela secara global

Baru-baru ini, beberapa media melaporkan bahwa Jaguar Land Rover kemungkinan akan memangkas hingga 4.000 posisi kerja dalam dua tahun mendatang. Seorang narasumber yang dekat dengan Jaguar Land Rover mengatakan kepada Wall Street Insights pada 7 September bahwa perusahaan telah memulai program pengunduran diri sukarela, dan jumlah akhir belum ditentukan.

Program ini ditujukan untuk karyawan bergaji dan manajemen. Narasumber tersebut mengatakan bahwa penyesuaian ini akan dilaksanakan sesuai dengan situasi aktual pasar dan bisnis yang berbeda, merupakan langkah optimalisasi organisasi dalam transformasi bisnis global perusahaan, dengan tujuan merampingkan struktur karyawan dan meningkatkan efisiensi.

Jaguar Land Rover memiliki sekitar 40 ribu karyawan secara global, dan pemangkasan 4 ribu orang yang diberitakan oleh media luar sama dengan 10% dari jumlah tersebut. Penyesuaian staf kali ini masuk dalam rencana penghematan biaya baru perusahaan. Pada bulan Juni tahun ini, Jaguar Land Rover mengajukan target penghematan sekitar 1,7 miliar poundsterling dalam dua tahun ke depan dari material, garansi, dan biaya tetap, serta menurunkan ambang batas volume penjualan impas menjadi sekitar 300 ribu unit. Program kali ini menargetkan posisi manajemen dan bergaji. Bagian pengeluaran ini tidak otomatis turun seiring penurunan produksi, sehingga saat volume penjualan turun tajam akan semakin menekan laba dan arus kas.

Volume penjualan 300 ribu unit hampir sama dengan tingkat penjualan Jaguar Land Rover saat ini. Pada tahun buku sebelumnya, volume penjualan grosir mencapai sekitar 400.900 unit; pada tahun buku 2026 turun menjadi 307.900 unit, turun 23,2% secara tahunan. Pada periode yang sama, pendapatan turun 20,9% secara tahunan menjadi 22,9 miliar poundsterling, laba sebelum pajak (setelah dikoreksi pos luar biasa) turun dari 2,5 miliar poundsterling menjadi 14 juta poundsterling, dan arus kas bebas bersih keluar sebesar 2,2 miliar poundsterling.

Penurunan penjualan ini disebabkan oleh beberapa faktor. Tarif impor Amerika Serikat meningkatkan biaya ekspor Jaguar Land Rover ke AS, persaingan di pasar mobil mewah China makin ketat, dan model-model lama Jaguar secara bertahap ditarik dari pasar; serangan siber pada September tahun lalu juga sempat membuat produksi terhenti. Setelah volume penjualan turun sekitar 93 ribu unit hanya dalam satu tahun, struktur biaya yang lama membuat ruang keuntungan semakin sempit, sehingga fokus penghematan dialihkan ke material, garansi, dan pengeluaran tetap.

Pada kuartal pertama tahun buku baru, tekanan operasional masih berlanjut. Pendapatan Jaguar Land Rover turun 9,6% secara tahunan menjadi 6 miliar poundsterling, laba sebelum pajak turun 68,9% menjadi 109 juta poundsterling, dan arus kas bebas bersih keluar sebesar 998 juta poundsterling. Pada periode yang sama, Range Rover, Range Rover Sport, dan Defender menyumbang 80,8% dari volume penjualan grosir perusahaan. Model berharga tinggi masih menjadi andalan penjualan, tetapi belum mampu menutupi tekanan penurunan volume dan arus kas keluar.

Jaguar Land Rover juga perlu menyiapkan dana untuk pembaruan produk berikutnya. Perusahaan mempertahankan rencana investasi 18 miliar poundsterling dalam lima tahun, dengan peluncuran bertahap Range Rover versi listrik, Range Rover Sport elektrik, dan model Jaguar terbaru. Di satu sisi, perusahaan melanjutkan investasi produk baru, di sisi lain terus menekan biaya material, garansi, dan pengeluaran organisasi, sehingga penyesuaian karyawan dilakukan.

Jaguar Land Rover menurunkan ambang penjualan impas menjadi 300 ribu unit, angka yang hampir sama dengan volume penjualan saat ini. Peluncuran produk baru masih membutuhkan biaya, pengelolaan serta biaya rutin juga harus disesuaikan mengikuti volume penjualan. Program pengunduran diri sukarela ini merupakan salah satu langkah tersebut.